人民網(wǎng)北京10月30日電 今日，國家互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室公布了將于12月1日正式施行的《互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)單位內(nèi)容管理從業(yè)人員管理辦法》（以下簡稱《辦法》）。辦法的出臺加強了對互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)單位內(nèi)容管理從業(yè)人員（以下簡稱“從業(yè)人員”）的管理和服務(wù)，維護從業(yè)人員和社會公眾的合法權(quán)益，促進互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)健康有序發(fā)展。

《辦法》細化落實了《網(wǎng)絡(luò)安全法》和國家網(wǎng)信辦1號令中的有關(guān)規(guī)定，共計五章二十條，首次從制度層面明確了從業(yè)人員行為規(guī)范，加強教育培訓(xùn)的要求，以及監(jiān)督管理的措施，把黨管媒體的原則貫徹到了新媒體領(lǐng)域。

《辦法》中明確提出，從業(yè)人員應(yīng)當嚴格遵守互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容管理的法律法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定，杜絕編發(fā)虛假互聯(lián)網(wǎng)新聞信息，不得從事有償新聞活動，不得利用工作便利謀取不正當利益、進行敲詐勒索、打擊報復(fù)等活動，應(yīng)堅決抵制不良風(fēng)氣和低俗內(nèi)容，從根本上推動構(gòu)建風(fēng)清氣正的網(wǎng)絡(luò)空間。

《辦法》還對互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)單位提出三點明確要求，互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)單位應(yīng)建立完善從業(yè)人員教育培訓(xùn)制度，自行組織開展從業(yè)人員初任培訓(xùn)、專項培訓(xùn)、定期培訓(xùn)等工作，按要求組織從業(yè)人員參加國家和省、自治區(qū)、直轄市互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室組織開展的教育培訓(xùn)工作。還應(yīng)建立健全從業(yè)人員勞動人事制度，加強從業(yè)人員管理，發(fā)現(xiàn)從業(yè)人員存在違法行為的，當依法依約對其給予警示、處分直至解除聘用合同或勞動合同。應(yīng)當建立舉報制度，暢通社會公眾監(jiān)督舉報的渠道。

《辦法》還提到，國家和地方互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室將依法建立從業(yè)人員信用檔案和黑名單?；ヂ?lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)單位對從業(yè)人員管理不力，造成嚴重后果，導(dǎo)致其不再符合許可條件的，由國家和地方互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室將依據(jù)規(guī)定予以限期整改、暫停更新或不予換發(fā)許可證等處理。

人民網(wǎng)人力資源部主任朱小奕認為，此辦法的出臺，一方面從宏觀上提出新聞從業(yè)人員必須遵循的價值觀、職業(yè)道德與行為準則；另一方面助力互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)單位更好的選人、育人、用人。這是做好隊伍建設(shè)和管理的基礎(chǔ)與前提，有一支風(fēng)清氣正的新聞從業(yè)人員隊伍，方能營造清朗的網(wǎng)絡(luò)空間。