信網(wǎng)1月19日訊寒假期間，李同學(xué)通過(guò)58同城找到了一份兼職工作，這份工作是在城陽(yáng)區(qū)的星格純KTV做臨時(shí)工，每天100元工資。1月3日，李同學(xué)到星格純KTV開(kāi)始工作，到1月5日，她突然接到自己學(xué)校導(dǎo)師的通知，因故不能在星格純KTV繼續(xù)工作。“一共干了三天，按照當(dāng)初的約定，我應(yīng)該有300元工資，但是他們不給我發(fā)工資，說(shuō)必須干夠七天才能給我?！?/p>

李同學(xué)說(shuō)，在當(dāng)時(shí)的情況下，她沒(méi)法再繼續(xù)工作下去，于是就想讓同學(xué)幫她頂替四天，“我想讓同學(xué)幫我干夠七天，但是他們也不同意?！?/p>

“我認(rèn)為這不合理?！崩钔瑢W(xué)說(shuō)，本來(lái)她應(yīng)聘的兼職是按天發(fā)工資的，她認(rèn)為星格純KTV規(guī)定一定要干夠七天才給工資不合理。

究竟星格純KTV對(duì)李同學(xué)這三天的工資是否發(fā)放持何種態(tài)度呢?1月17日，信網(wǎng)聯(lián)系到城陽(yáng)區(qū)星格純KTV，該KTV的一名張經(jīng)理表示，李同學(xué)在工作初與KTV協(xié)商過(guò)，能夠干到1月底，“現(xiàn)在她只干了三天就不干了，而且是在第三天下班之后突然給店里打電話說(shuō)不來(lái)了?！睆埥?jīng)理說(shuō)，他認(rèn)為李同學(xué)的這種行為損害了店方的利益。

“我們也不是不給她，也給她說(shuō)了干夠七天，工資一分不少的給她?！睆埥?jīng)理說(shuō)，李同學(xué)讓同學(xué)來(lái)頂替的情況，星格純KTV方面肯定不會(huì)答應(yīng)，“我們招的是她來(lái)干活，讓同學(xué)頂替算怎么回事?”

張經(jīng)理表示，星格純KTV方面的做法符合法律規(guī)定，李同學(xué)可以通過(guò)法律途徑尋求解決。

對(duì)于此事，信網(wǎng)聯(lián)系到城陽(yáng)區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁院，據(jù)工作人員介紹，應(yīng)該按照勞動(dòng)人員實(shí)際的勞動(dòng)量來(lái)計(jì)算工資。也就是說(shuō)，李同學(xué)干了三天的臨時(shí)工，應(yīng)該拿到這三天的工資。該工作人員建議李同學(xué)可以先向星格純KTV所在街道的勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)投訴，由勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)介入幫助解決此事。

信網(wǎng)記者 杜杲燃