授人以漁 助力發(fā)展

浙江省質(zhì)監(jiān)局開展電梯專業(yè)技能培訓(xùn)精準(zhǔn)扶貧見成效

□ 沈微珊 本報記者 曹吉根

浙江麗水山區(qū)18歲畬族少年雷王鵬想不到，第一次到離家300多公里遠的省城杭州，一呆就是3個月，更想不到的是，當(dāng)他離開杭州的時候，已經(jīng)成為一名具有技術(shù)資質(zhì)的電梯安裝維修作業(yè)人員，領(lǐng)到了用自己雙手掙來的第一份工資。

“我職高要6月份畢業(yè)，所以現(xiàn)在拿的是實習(xí)工資，五險一金包住每月到手工資2000多元，等畢業(yè)后轉(zhuǎn)正起步到手工資是3500元，看師傅們工資都有七八千、還有上萬元的，這個工作未來發(fā)展應(yīng)該還是不錯的?！崩淄貔i說。

雷王鵬對自己未來充滿了希望，他說，有了電梯安裝維修這個技術(shù)活，不但能負擔(dān)自己生活，還能稍微貼補家里，勞碌的母親、殘疾的父親總算能松口氣了。

給雷王鵬生活灑滿陽光的是浙江省質(zhì)監(jiān)局和麗水市在2016年聯(lián)合實施的電梯安裝維修作業(yè)人員定向培養(yǎng)精準(zhǔn)扶貧項目。通過這個項目，雷王鵬和另外18名來自麗水山區(qū)貧困家庭的同學(xué)一起，接受了浙江省特檢院精心組織的免費專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，掌握了電梯安裝維修技能，考取了電梯安裝維修作業(yè)人員上崗證，被知名電梯企業(yè)錄用就業(yè)。

原來，在2015年底，浙江省特檢院接到了浙江省質(zhì)監(jiān)局下達的扶貧任務(wù)。浙江省質(zhì)監(jiān)局在討論項目實施時認為，“授人以魚不如授人以漁”，要讓扶貧項目真正發(fā)揮長遠作用，最好是給幫扶對象培養(yǎng)出一技之長，讓他能夠在社會上獨立謀生和發(fā)展。于是，以技能培訓(xùn)扶貧的擔(dān)子就落到了浙江省特檢院的身上。

“要實施好技能扶貧，必須培養(yǎng)出產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的技能人才，才能發(fā)揮出培訓(xùn)一人，解困一家的扶貧目標(biāo)?！闭憬√貦z院長鐘海見告訴中國質(zhì)量報記者，為實施好項目，該院班子結(jié)合業(yè)務(wù)對特種設(shè)備行業(yè)技能人才需求情況進行了調(diào)研和分析，發(fā)現(xiàn)電梯安裝維修行業(yè)人才短缺，技能人才就業(yè)前景好，于是該院決定在其創(chuàng)辦的特種設(shè)備學(xué)院專門為麗水貧困家庭子女開辦電梯安裝維修專業(yè)“宏志班”。

學(xué)員都由麗水市扶貧辦與教育局按照符合扶貧政策、自身又有志從事電梯安裝維修作業(yè)的兩條標(biāo)準(zhǔn)，從麗水市3所職高——麗水市職業(yè)高級中學(xué)、麗水市技工學(xué)校、遂昌縣職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校的學(xué)生中挑選。首期扶貧班招收了19名學(xué)員，浙江省特檢院和麗水市扶貧辦分別出資30萬元和10萬元，擔(dān)負了學(xué)員在杭州學(xué)習(xí)所需的培訓(xùn)及食宿費。

為了讓學(xué)生畢業(yè)就能就業(yè)，這個班級創(chuàng)新性地采用了“培訓(xùn)+實訓(xùn)+實習(xí)”模式，浙江省特檢院專門研究制定了為期3個月的中期培訓(xùn)計劃，選派優(yōu)秀專家教師采取一對一或一對三的教學(xué)形式，對其進行電梯安裝維修技能培養(yǎng)，培訓(xùn)課程設(shè)置了兩周基礎(chǔ)理論培訓(xùn)、6周操作實訓(xùn)、5周頂崗實習(xí)。

由于學(xué)能致用，該項目培訓(xùn)的學(xué)員得到了浙江省主要電梯企業(yè)的認可，目前，19名學(xué)員中15名年滿18周歲的學(xué)員全部考取了電梯安裝維修作業(yè)人員上崗證，其中1人與奧的斯機電電梯有限公司簽訂了勞動合同，7人與通力電梯有限公司簽訂了勞動合同，職高還未畢業(yè)的7人與通力電梯有限公司簽訂了實習(xí)合同，其余4名學(xué)員將在年齡屆滿時考取電梯安裝維修作業(yè)人員上崗證并由該院推薦就業(yè)。據(jù)學(xué)員與企業(yè)簽約情況統(tǒng)計，所有學(xué)員在初次就業(yè)時就達到了月均3500元以上的收入，職業(yè)穩(wěn)定，發(fā)展空間良好，基本實現(xiàn)了“一次培訓(xùn)、一家脫貧”的扶貧目標(biāo)。

據(jù)了解，電梯安裝維修從業(yè)人員少、工種社會知曉度不高等因素是制約電梯業(yè)發(fā)展的一個瓶頸。浙江省全目前電梯維保人員缺口約3300人，電梯安裝維修作業(yè)人員人均維保量39.1臺，大大超過了人均維保30臺的合理標(biāo)準(zhǔn)，這也是近期電梯故障多發(fā)的主要原因之一。

鐘海見表示，開展電梯安裝維修作業(yè)人員扶貧項目，學(xué)員一畢業(yè)即進入企業(yè)工作，不僅解決學(xué)員經(jīng)濟問題，也有效緩解了企業(yè)電梯維保人員嚴(yán)重不足的現(xiàn)狀，提高了電梯維保質(zhì)量，促進了浙江特種設(shè)備安全管理和保障水平的提升。

據(jù)了解，下一步，浙江省質(zhì)監(jiān)局將逐步復(fù)制麗水市扶貧項目的成功經(jīng)驗，爭取多樣化的出資主體，延伸扶貧長度，扶助貧困地區(qū)成立電梯維保公司，助力欠發(fā)達地區(qū)發(fā)展。

《中國質(zhì)量報》