突出問(wèn)題導(dǎo)向 推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變
河北滄州市質(zhì)監(jiān)局深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓提升服務(wù)發(fā)展能力
□ 蘭瑩瑩
“質(zhì)監(jiān)工作與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊密相關(guān),與企業(yè)發(fā)展關(guān)聯(lián)密切,也與人民群眾生活息息相關(guān)。在機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓過(guò)程中,滄州市質(zhì)監(jiān)局抓住廣大群眾、市場(chǎng)主體和行政相對(duì)人反映最強(qiáng)烈的對(duì)企業(yè)監(jiān)管多、服務(wù)少;群眾辦事難、辦事不方便;工作標(biāo)準(zhǔn)低、滿(mǎn)足過(guò)得去等問(wèn)題,重點(diǎn)關(guān)鍵環(huán)節(jié),有針對(duì)性地開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓。”日前,在河北滄州市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)工作會(huì)議暨深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓動(dòng)員部署會(huì)上,該局相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。
2017年,是迎接黨的十九大勝利召開(kāi)的重要一年,是實(shí)施“十三五”規(guī)劃的關(guān)鍵一年,也是滄州市質(zhì)監(jiān)局創(chuàng)建全國(guó)質(zhì)量強(qiáng)市示范城市的攻堅(jiān)年。為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神,強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”,貫徹新發(fā)展理念,該局在系統(tǒng)內(nèi)深入開(kāi)展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、走新路、抓落實(shí)”機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓,全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè),推動(dòng)中央和省、市重大決策部署落實(shí),為建設(shè)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
為了持續(xù)推進(jìn)質(zhì)監(jiān)職能改革,該局提出,抓住廣大群眾和企業(yè)反映的審批難、不到位、不銜接等問(wèn)題,以清單管理推動(dòng)簡(jiǎn)政放權(quán),簡(jiǎn)化行政審批事項(xiàng),減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。加強(qiáng)對(duì)外窗口建設(shè),實(shí)現(xiàn)“一個(gè)窗口”對(duì)外,“一站式”服務(wù)。落實(shí)行政審批事中事后監(jiān)管制度,推動(dòng)工作重點(diǎn)從審批發(fā)證向加強(qiáng)事中事后監(jiān)管轉(zhuǎn)變。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變監(jiān)管觀念、監(jiān)管手段和方式方法,全面推行“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”監(jiān)管,加強(qiáng)跟蹤問(wèn)效。
全面提升服務(wù)質(zhì)量。發(fā)揮質(zhì)監(jiān)部門(mén)技術(shù)優(yōu)勢(shì),大力推進(jìn)國(guó)家級(jí)、省級(jí)質(zhì)檢中心項(xiàng)目,完善提升現(xiàn)有技術(shù)機(jī)構(gòu)的檢驗(yàn)檢測(cè)能力,助力企業(yè)發(fā)展。從群眾關(guān)心關(guān)注的電梯、產(chǎn)品質(zhì)量、民生計(jì)量等問(wèn)題入手,大力開(kāi)展宣傳和惠民活動(dòng),讓人民群眾有更多獲得感、幸福感。
開(kāi)展?fàn)I商環(huán)境集中整治行動(dòng)。圍繞優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境為主題開(kāi)展大討論,集中查找群眾和企業(yè)反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,列出清單,提出整改措施。圍繞營(yíng)造公平公正的市場(chǎng)環(huán)境,深入開(kāi)展“質(zhì)檢利劍”專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng),嚴(yán)厲打擊假冒偽劣違法行為。
強(qiáng)化重點(diǎn)項(xiàng)目服務(wù)保障。健全和完善公開(kāi)承諾、限時(shí)辦結(jié)等制度,對(duì)列入省、市年度計(jì)劃的重點(diǎn)項(xiàng)目,在行政審批、公共服務(wù)、收費(fèi)檢查等方面優(yōu)先保障、全程服務(wù)。加大對(duì)優(yōu)勢(shì)企業(yè)的幫扶力度,引導(dǎo)企業(yè)打造品牌。圍繞市委、市政府確定的任務(wù)目標(biāo),抓住“落實(shí)什么、怎么落實(shí)、誰(shuí)來(lái)落實(shí)”等關(guān)鍵環(huán)節(jié),細(xì)化分解任務(wù),強(qiáng)化督導(dǎo)檢查,確保各項(xiàng)工作部署落地生效。
實(shí)施“增比進(jìn)位、事?tīng)?zhēng)一流”。主動(dòng)對(duì)標(biāo)全省和全國(guó)先進(jìn)單位、先進(jìn)地區(qū),查找工作思路、創(chuàng)新理念、業(yè)務(wù)能力等方面存在的差距,確定趕超目標(biāo),推動(dòng)工作實(shí)現(xiàn)新突破,打造一批有影響的工作亮點(diǎn)。
建立科學(xué)有效問(wèn)責(zé)機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行問(wèn)責(zé)規(guī)定,對(duì)“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”、“門(mén)好進(jìn)、臉好看,就是不辦事”等不履行或不認(rèn)真履行職責(zé)的堅(jiān)決問(wèn)責(zé)。加強(qiáng)對(duì)行政執(zhí)法行為的日常監(jiān)督,堅(jiān)決糾正執(zhí)法違法行為,嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制度。
建立能上能下用人機(jī)制。建立和規(guī)范干部考核,對(duì)承諾的工作任務(wù)、完成時(shí)限,盯住不放,并將其作為評(píng)價(jià)和選拔任用干部的重要依據(jù)。制定容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,細(xì)化和落實(shí)干部能上能下機(jī)制,把實(shí)績(jī)突出的干部切實(shí)用起來(lái),把懶政怠政、不作為的干部堅(jiān)決調(diào)整下來(lái)。
《中國(guó)質(zhì)量報(bào)》