本報(bào)訊 (記者 秦海峰)近日,汾酒集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)李秋喜應(yīng)山西財(cái)經(jīng)大學(xué)振東管理大講堂邀請(qǐng),為該校師生授課。
李秋喜從悠久的釀造歷史、深厚的文化底蘊(yùn)、卓越的清香品質(zhì)3個(gè)維度,通過(guò)“一封信、一首詩(shī)、一個(gè)獎(jiǎng)、一杯酒”4次成名故事,追溯了汾酒的發(fā)展脈絡(luò),闡述了汾酒的戰(zhàn)略定位和核心價(jià)值。
圍繞汾酒改革,李秋喜結(jié)合切身經(jīng)歷,以“一改故轍,吹響改革號(hào)角;兩制破冰,創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展;三年改革,跑出汾酒速度;四個(gè)關(guān)鍵,貢獻(xiàn)汾酒經(jīng)驗(yàn)”為關(guān)鍵詞,從頂層設(shè)計(jì)、體制機(jī)制創(chuàng)新等方面,回顧總結(jié)了汾酒改革的做法和經(jīng)驗(yàn),詳細(xì)分析了汾酒改革“唱好三首歌、下好五步棋”的工作要求。
他表示,汾酒改革的成功關(guān)鍵在于山西省委省政府對(duì)國(guó)企改革的高位謀劃和省國(guó)資委的強(qiáng)力推進(jìn),在于最大限度地激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)主體的內(nèi)生動(dòng)力,在于全體汾酒人形成了強(qiáng)大的改革合力,在于正確把握和處理好了“黨建與經(jīng)營(yíng)、當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)、整體與局部、增量與存量”4個(gè)關(guān)系。
在談到汾酒的下一步發(fā)展時(shí),李秋喜強(qiáng)調(diào),經(jīng)營(yíng)一個(gè)企業(yè),就是經(jīng)營(yíng)一種思想;改變一個(gè)企業(yè),就是改變一種觀念;塑造一個(gè)企業(yè),就是塑造一種文化。品質(zhì)決定一個(gè)企業(yè)能走多遠(yuǎn),營(yíng)銷決定一個(gè)企業(yè)能跑多快,文化決定一個(gè)企業(yè)能飛多高。只有抓住品質(zhì)、營(yíng)銷、文化等維度,企業(yè)才會(huì)走得更遠(yuǎn),走得更久。
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