質(zhì)量監(jiān)督檔案的管理與利用
■文/呂亞林
隨著質(zhì)監(jiān)事業(yè)的不斷發(fā)展,進一步加強各級質(zhì)監(jiān)機制的內(nèi)部基礎管理工作顯得尤為重要。質(zhì)監(jiān)檔案工作是質(zhì)監(jiān)部門基礎工作的重要方面,只有不斷提高檔案管理水平,科學規(guī)范地開展檔案管理工作才能使之更好地服務于質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展,進而為社會主義市場經(jīng)濟體制的進一步完善做出貢獻。
總體來看,質(zhì)監(jiān)部門的所有檔案大致包括六大類:一是文書檔案;二是會計檔案;三是人事檔案;四是案件檔案;五是標準化管理檔案;六是聲像、實物檔案。隨著質(zhì)監(jiān)部門的職能不斷擴大,所形成的檔案種類豐富、專業(yè)特色也較為鮮明。因此,它的管理不能僅僅套用一般檔案的管理方法。
質(zhì)監(jiān)檔案的管理
一、保證檔案收集的完整、齊全
各類質(zhì)監(jiān)檔案分散于各部門、各科室,收集難度較大。我們要將收集工作作為質(zhì)監(jiān)檔案工作的一個重點工作來抓,努力做到各部門和載體的檔案的應收盡收、齊全完整。具體來看,應納入收集范圍的質(zhì)監(jiān)檔案主要包括:
1、質(zhì)量監(jiān)督案件檔案。
主要包括立案審批;現(xiàn)場檢查記錄;調(diào)查筆錄、行政案件討論記錄;行政處罰決定書;送達回證、結(jié)案報告、審查表等。
2、文書檔案。
主要有業(yè)務工作會議文件材料;機關黨組、支部、工會、共青團、協(xié)會活動文件材料;上級機關、本機關關于紀檢監(jiān)察、行風建設、信訪、綜合治理的文件材料;上級機關、本機關關于財務、審計、資產(chǎn)管理的文件材料;上級機關、本機關關于計量、質(zhì)量監(jiān)督管理的文件材料;上級機關、本機關關于行政執(zhí)法的文件材料等。
3、會計檔案。
包括會計憑證、賬冊、財務報告等會計核算專業(yè)資料。
4、人事檔案。
包括履歷材料;自傳材料;鑒定、考察、考核材料;學歷、學位、學績、培訓和專業(yè)技術情況的材料;政歷材料;黨團材料;獎勵材料;違紀處理材料;工資、任免等材料;其他材料。
5、標準化管理檔案。
包括企業(yè)代碼、IC卡、企業(yè)標準、采標管理中形成的文字、圖表等材料。
6、聲像實物檔案。
包括各項工作活動照片、錄音、錄像帶;各類榮譽照片和實物(獎旗、獎品等)。
二、推進質(zhì)監(jiān)檔案管理的規(guī)范化
1、質(zhì)監(jiān)檔案既有與其他機關具有共性管理方法的檔案(包括文書檔案、會計檔案、人事檔案、聲像實物檔案),又有內(nèi)容與管理方法都獨具特色的專業(yè)檔案(包括案件檔案、標準化管理檔案)。具有共性管理方法的檔案其整理應分別遵循《機關檔案業(yè)務建設規(guī)范》、《會計檔案管理辦法》、《干部檔案工作條例》等要求進行。
2、專業(yè)檔案中,上級部門有業(yè)務要求的,應按上級要求進行整理,如案件的整理遵循質(zhì)監(jiān)案卷的要求進行;上級部門未作統(tǒng)一要求的標準化管理專業(yè)檔案,應結(jié)合工作實際確定切實可行的整理方法,其中企業(yè)標準、采標檔案,應遵循檔案材料形成的客觀規(guī)律,以一家企業(yè)的一份標準為單位組合案卷,將有關的文字、表格裝訂成冊。而企業(yè)代碼、IC卡檔案,則采用動態(tài)管理方法較為適宜。因為企業(yè)代碼、IC卡的適用都有一定的時限,過了適用時限,同一企業(yè)要重新申請新的企業(yè)代碼和IC卡,相應形成新的企業(yè)代碼、IC卡檔案。因此,企業(yè)代碼、IC卡檔案的形成是動態(tài)的,其管理方法也相應是動態(tài)的,即以一家企業(yè)為單位組合案卷,卷內(nèi)材料不裝訂,以活頁形式存放入盒(袋)。
3、要做好照片檔案的收集歸檔工作。照片檔案的收集要盡量做到齊全完整,一是做到照片、底片和說明三部分齊全完整,底片與影像要相符,這也是整理、立卷歸檔每一張或一組照片檔案的基本要求。二是要維護照片檔案的有機聯(lián)系和歷史完整性,不能割裂分散零亂堆砌,只有這樣才能完整地反映事物、事件的本來面貌。在整理照片檔案時,應編寫精煉準確的文字說明。檔案室在整理檔案時,既要注意底片和照片的整理,又不能忽略照片內(nèi)容的文字說明材料的編寫。以精煉準確的文字、寫明事由、時間、地點、人物、背景、攝影者六要素,這是整理照片檔案的關鍵環(huán)節(jié)。
三、強化檔案室的硬件建設
應根據(jù)質(zhì)監(jiān)工作的具體情況,在大都已配備計算機的基礎上,再增配照相機、攝像機、打印機、掃描儀等設備,并采用檔案管理系統(tǒng)專用軟件進行輔助立卷、編目、檢索、統(tǒng)計、借閱等工作,改變傳統(tǒng)的手工操作、信息儲存量少、檢索慢的狀況,提高效率??梢詫n案目錄和部分內(nèi)容納入局域網(wǎng),利用網(wǎng)絡系統(tǒng)加強各部門之間的資源共享,溝通檔案信息,以滿足多方面的需求,從而推動質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展。
四、要做好檔案交接工作
檔案工作的交接也是做好質(zhì)量技術監(jiān)督檔案工作的重要因素,由于人員調(diào)動等因素,從事檔案管理人員會出現(xiàn)調(diào)整,為使檔案工作前后不脫節(jié),必須要做好交接工作,避免出現(xiàn)新任檔案人員在相當長的時間內(nèi)不掌握本單位檔案工作的基本情況,單位根據(jù)需要隨時準備對新任檔案人員進行個別培訓,不至于使質(zhì)監(jiān)檔案和工作陷入被動應付甚至疲于奔命的狀態(tài),交接工作做不好,會在一定程度上制約檔案工作的管理和利用,對質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展產(chǎn)生一定影響。
五、與電子政務建設協(xié)調(diào)統(tǒng)一
要將電子政務建設作為質(zhì)監(jiān)部門檔案管理的重要組成部分,統(tǒng)一領導、統(tǒng)一協(xié)調(diào),共同確定質(zhì)監(jiān)信息的價值取向和流向。電子文件形成、存貯、歸檔、讀取、運轉(zhuǎn)、傳播、上網(wǎng)、開放、公布、移交進館及與歸檔紙質(zhì)文件的配套管理、知識產(chǎn)權保護、安全保密、政務服務等提出相應的管理原則和制度,形成與電子政務建設相協(xié)調(diào)的各項業(yè)務程序,以及各相關環(huán)節(jié)銜接貫通為一體的管理體系,為質(zhì)量技術監(jiān)督辦公自動化、信息化提供組織保證。
更好地開發(fā)利用檔案
質(zhì)監(jiān)檔案是質(zhì)監(jiān)部門履行行政執(zhí)法和綜合管理職能活動的原始記錄,挖掘和開發(fā)利用檔案中豐富的內(nèi)容,對于貫徹實施《中華人民共和國質(zhì)量法》、《中華人民共和國標準化法》以及《中華人民共和國計量法》、《特種設備安全監(jiān)察條例》,切實履行“為經(jīng)濟、為企業(yè)、為消費者服務”的宗旨,具有十分重要的意義。
一要加強宣傳,提高檔案意識。針對部分人員對檔案開發(fā)利用的價值和意義還不甚明了的實際情況,要利用各種機會宣傳兩方面的內(nèi)容:一是加強對《檔案法》的宣傳,進一步強化全員檔案意識;二是宣傳檔案利用的典型事例,這些利用檔案的典型事例可錄制成專題片,也可編印成冊,作為宣傳檔案開發(fā)利用的生動教材。
二要狠抓檔案質(zhì)量,為檔案利用工作的開展提供基礎性保障。高質(zhì)量的檔案是實現(xiàn)其價值的根本保證,具體應注意把好三關:一是收集關。收集工作應做到有制度、有計劃、有措施、有獎懲,確保各科室各門類的文件材料都及時完整地收集到位。二是整理裝訂關。文件材料收集后要嚴格標準整理,做到組卷合理、案卷題名擬寫確切,保管期限劃分準確,同時要防止倒頁等情況發(fā)生。三是編目關。檔案的卷內(nèi)目錄、案卷題名等要抄寫規(guī)范,字跡清晰。
三要提升服務意識,搭好檔案與檔案利用者之間的橋梁。檔案工作人員要樹立全心全意為人民服務的思想,急利用者所急,想利用者所想,努力鉆研業(yè)務,在提高服務質(zhì)量上做文章。具體可從以下兩方面入手:一是利用檔案編寫高質(zhì)量的編研材料,為領導決策、部門工作提供主動服務。二是不斷加強新知識、新技術的學習,積極運用現(xiàn)代化手段開發(fā)利用檔案。質(zhì)監(jiān)部門的標準化管理工作已實現(xiàn)了全省聯(lián)網(wǎng),在提供利用這類檔案時,檔案員可充分利用原有軟件,實現(xiàn)標準化管理檔案的快速準確檢索。
(作者單位:山東省煙臺市特種設備檢驗研究院)