滁州市質(zhì)監(jiān)局 “指尖上的質(zhì)監(jiān)”大討論活動(dòng)開展以來，該局以“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略布局為依托，主動(dòng)運(yùn)用新思維、新技術(shù)，努力推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+干部教育培訓(xùn)”的深度融合，積極創(chuàng)新思路，適應(yīng)干部教育培訓(xùn)新常態(tài)。

探索干部教育培訓(xùn)新載體?！盎ヂ?lián)網(wǎng)+干部教育培訓(xùn)”是傳統(tǒng)形式干部教育的延伸，也是現(xiàn)代新技術(shù)、新理念結(jié)合形成的新模式。在教學(xué)資源方面，該局各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)的課件、資料均以數(shù)字化的形態(tài)呈現(xiàn)；在支持系統(tǒng)方面，新媒體已成為該局干部教育培訓(xùn)的重要支持平臺(tái)，如市局網(wǎng)站、滁州市直黨員之家網(wǎng)站、“滁州質(zhì)監(jiān)”、“滁州紀(jì)檢監(jiān)察”等微信公眾號(hào)，為干部提供了豐富的學(xué)習(xí)資源。該局還運(yùn)用門戶網(wǎng)站主動(dòng)公開政策法規(guī)、服務(wù)清單、權(quán)責(zé)清單、精準(zhǔn)扶貧等信息，在局QQ群、微信群等平臺(tái)，實(shí)時(shí)更新發(fā)布學(xué)習(xí)內(nèi)容，以滿足干部職工在線學(xué)習(xí)、移動(dòng)學(xué)習(xí)等多種學(xué)習(xí)方式的需求，實(shí)現(xiàn)黨的政策理論和業(yè)務(wù)知識(shí)等資源的共享，形成同頻共振的態(tài)勢(shì)。

積極拓展干部教育培訓(xùn)渠道。 創(chuàng)新“請(qǐng)進(jìn)來”方式，邀請(qǐng)省局領(lǐng)導(dǎo)、市委黨校教授等專家來局授課，擴(kuò)大培訓(xùn)覆蓋面；有效開展干部教育“走出去”學(xué)習(xí)活動(dòng)，市局領(lǐng)導(dǎo)走進(jìn)基層黨支部講授黨課，先后組織干部職工參觀廉政教育基地、革命傳統(tǒng)教育基地、滁州好人館等，切身感受精神洗禮；開展“互動(dòng)式”交流，利用互聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)終端，在工作中隨時(shí)就問題進(jìn)行互動(dòng)探討，實(shí)現(xiàn)利用碎片化時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)，在經(jīng)驗(yàn)共享中拓展思維，切實(shí)提升干部教育實(shí)效。

穩(wěn)步推進(jìn)干部網(wǎng)絡(luò)教育模式。充分利用“安徽干部教育在線”網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)，組織局機(jī)關(guān)全體人員參加干部網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)，根據(jù)后臺(tái)掌握的學(xué)習(xí)進(jìn)度適時(shí)督學(xué)，每年人均參學(xué)不少于50學(xué)時(shí)，并實(shí)現(xiàn)歷年學(xué)分制考核通過率100%。利用該平臺(tái)在線課程、專題班、電子圖書館等學(xué)習(xí)資源，學(xué)員可自主選擇政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、技能訓(xùn)練等不同模塊的課程，滿足個(gè)性化學(xué)習(xí)需求，有效培養(yǎng)了干部的線上學(xué)習(xí)意識(shí)，延伸了學(xué)習(xí)空間、拓寬了學(xué)習(xí)視野。韓亞芳