吉利控股集團(tuán)董事局12月29日做出決定，推選楊健為董事局專職副主席，主持董事局工作，任命安聰慧為集團(tuán)CEO、總裁。

   吉利2007年5月以《寧波宣言》為標(biāo)志開始實(shí)施的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，在以楊健總裁為核心的經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)下，通過全體員工的共同努力，成功實(shí)現(xiàn)了戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型兩個(gè)階段性目標(biāo)。在保持價(jià)格優(yōu)勢的前提下，不打價(jià)格戰(zhàn)，而打技術(shù)戰(zhàn)、品質(zhì)戰(zhàn)、品牌戰(zhàn)、服務(wù)戰(zhàn)和企業(yè)道德戰(zhàn)等五大戰(zhàn)役，取得了明顯成效；建立了有全球競爭力的整車、核心零部件研發(fā)及生產(chǎn)體系；有效實(shí)施了吉利旗下帝豪、全球鷹和英倫三大子品牌建設(shè)，產(chǎn)銷量連年穩(wěn)定增長，產(chǎn)品品質(zhì)和用戶滿意度持續(xù)提高，特別是在安全技術(shù)方面取得重大突破。吉利熊貓、帝豪EC7和帝豪EC8三款車型均獲得了C-NCAP碰撞五星成績，并不斷刷新自主品牌的最高分記錄。帝豪EC7獲得了歐洲碰撞(Euro-NCAP)四星成績，成為中國汽車安全領(lǐng)域的里程碑，實(shí)現(xiàn)了從“技術(shù)吉利”向“品質(zhì)吉利”的轉(zhuǎn)型。

   吉利控股集團(tuán)董事局對楊健總裁任職期間的工作給予了高度評價(jià)和肯定。楊健總裁主持工作8年，是企業(yè)發(fā)展速度和變化最快、最穩(wěn)健的時(shí)期。吉利汽車的產(chǎn)銷量增長了4.6倍，銷售收入增長了5.5倍，資產(chǎn)總值增長了6.4倍，利潤增長了8倍，企業(yè)連續(xù)8年進(jìn)入中國500強(qiáng)企業(yè)，躋身中國汽車行業(yè)十強(qiáng)，并完成了一系列重大國際并購，使吉利成為我國汽車行業(yè)首家跨國集團(tuán)公司，取得令人矚目的成績。

   2012年，吉利的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型進(jìn)入第三階段，再用三到五年時(shí)間，將吉利集團(tuán)打造成一個(gè)具有全球影響力和國際競爭力的全球化企業(yè)，成為世界五百強(qiáng)企業(yè)。為實(shí)現(xiàn)這一宏偉目標(biāo)，促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)戰(zhàn)略快速推進(jìn)，形成與企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型目標(biāo)相適應(yīng)、與全球化企業(yè)相匹配的現(xiàn)代企業(yè)治理結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)董事局領(lǐng)導(dǎo)是保證吉利戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型取得全面成功的關(guān)鍵。楊健先生出任吉利控股集團(tuán)董事局專職副主席并主持董事局工作，從更高的層面、更宏觀的角度把握企業(yè)發(fā)展方向和局面，指導(dǎo)經(jīng)營管理層工作，促進(jìn)企業(yè)更加健康、可持續(xù)發(fā)展。

   新任總裁安聰慧先生從大學(xué)畢業(yè)后就進(jìn)入吉利工作，有豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn)，他在擔(dān)任集團(tuán)副總裁兼帝豪汽車公司總經(jīng)理及動(dòng)力總成公司總經(jīng)理期間，為企業(yè)的產(chǎn)品發(fā)展和品牌建設(shè)做出了突出貢獻(xiàn)。吉利控股集團(tuán)董事局對安聰慧先生出任CEO、總裁寄予了充分信任和厚望。希望安聰慧先生不辱使命，帶領(lǐng)吉利管理團(tuán)隊(duì)和全體員工，承前啟后、繼往開來，為全面實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的偉大目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。